Responsable Achats (H/F)

Missions :

1.Définition de la stratégie d’achat

Élaborer et mettre en place la politique d’achat en alignement avec les objectifs de l’entreprise.
Identifier les opportunités de réduction des coûts et d’amélioration des processus d’achat.
2.Gestion et optimisation des fournisseurs

Développer un portefeuille de fournisseurs fiables et diversifiés, en assurant une veille continue pour identifier de nouveaux partenaires.
Évaluer et auditer les fournisseurs existants pour garantir la qualité et le respect des engagements contractuels.
3.Négociation des contrats stratégiques

Piloter les négociations avec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions en termes de prix, qualité, et délais.
Assurer le respect des réglementations en vigueur et des standards éthiques dans les relations contractuelles.
4.Gestion et suivi des budgets

Superviser l’ensemble des budgets d’achat en assurant une gestion rigoureuse et optimisée des coûts.
Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) pour suivre et analyser les résultats financiers et opérationnels.
5.Encadrement et développement de l’équipe d’achats

Diriger et motiver une équipe d’acheteurs en assurant leur formation continue et en favorisant leur développement professionnel.
Fixer les objectifs individuels et collectifs de l’équipe, et évaluer régulièrement leur performance.
6.Amélioration continue et gestion de projets d’optimisation

Proposer et piloter des projets d’amélioration continue visant à optimiser les processus d’achats et à accroître l’efficacité des opérations.
Collaborer avec les autres départements pour garantir la fluidité des processus internes et l’alignement avec les objectifs de l’entreprise.
Profil Recherché :

Bac+4/5 en Achats, Logistique, Commerce International ou Gestion.
Minimum de 10 ans dans les achats, dont 3 ans dans un poste de management.
Maîtrise avancée des techniques de négociation et de gestion contractuelle.
Solides connaissances des outils